こんな人？

毎○就職ナビでの仕事適性診断結果〜。
あなたが仕事に何を求めるか、何に価値をおいているのか?

・大きな目標を持ち、それを達成しようと努力することに価値をおいています。周囲の期待以上の成果を上げ、評価されることが生きがいです。難易度や貢献度の高い仕事をし、その世界で一流といわれるような人になりたいと思っています。

・ 富や名声よりも、金銭的に豊かになることを重視しています。高額な報酬を得、大きな財産を築くことを望んでいます。

金が欲しいんだな俺は。
（￥o￥、、、（＄o＄、、、（¢o¢・・・セントて・・・

・ 周りの人と良好な関係を築くことを重視しています。人から信頼されることを望み、対立する相手にも理解を持って接します。みんなで協力し合ってものごとを進めたいと考えます。

・ 自分が知らない自国や他国の異なる文化に接することに関心があります。違う価値観を持つ人々から刺激を受け、自分を成長させたいと考えます。

Personalityの特徴。
-創造性-
■特徴
コップから水が溢れ出すように想像力が溢れているタイプです。このタイプの人は、具体的なものに対する興味よりも、想像の産物であるコンセプト（概念）やイメージに関心を持つ傾向があります。好奇心が旺盛で、つねに新しい知的興奮を求めます。普通の人では組み合わせないものを組み合わせて、新しい意味や関係を発見することを好む一方で、その方法を実行することにはあまり興味がありません。ルーチンワークを好まない部分があります。

■能力
「創造的思考力」に恵まれています。着眼が独創的で、豊かな想像力を駆使して、画期的なアイデアを生み出す才能を秘めています。また「問題解決能力」にも優れています。今までのやり方では解決できない場面で、新しいやり方を考え出します。

■適性
どのような仕事にも対応できますが、毎日同じことを繰り返す仕事をすると飽きやすいタイプです。

-努力思考-
■特徴
自分の決めた目標に向けて一途に努力を積み重ねるタイプの人です。周囲からは努力家・頑張り屋と評価されています。ある世界で一流といわれる人には、この性向を持つケースが多く見られます。努力する才能に恵まれた人です。
　
■能力
ヴァイタリティがあります。ヴァイタリティが強いために高い地位や目標に向かって努力するタイプと、高い目標意識を持つことによってヴァイタリティが生み出されるタイプがありますが、どちらのタイプでも、結果的に人よりも多くの「仕事」をこなす能力を持っています。
　
■適性
つねに上を目指す意欲を持ち続けているため、どのような職種にも対応できます。ノルマのきつい営業系の仕事にも十分に対応できる適性があります。

-開放的-
■特徴
明るく話好きで、どんな人とでも落ち着いて気軽に話ができるタイプです。社交性に自信があり、初めて会う人にも物怖じしません。人と一緒にいることを好み、友だちも多いタイプです。
（少ないよなぁ・・・）　

■能力
人を統率し、まとめていく能力があります。人についての情報を集め、それぞれの人の持ち味や関心をつかみ、適材適所に人を配置してチーム全体をうまくまとめる能力があります。チームワークにも高い能力があります。人あたりが良く、相手を選びません。
　
■適性
人が好きで、また人に会うことを好み、自信を持って人と接することができるため、良好な対人関係を築くことが必要とされる職種に適性があります。

-共感-
■特徴
人が困っているのをほうっておけない情の厚いタイプです。つねに周囲に気を配り、困っている場合は助けようと考えています。
　
■能力
チームワークに高い能力を発揮し、人をまとめる役を得意とします。
　
■適性
メインスタッフを助ける立場の仕事に適性を発揮します。前線に出るよりも前線を支える側として適性を発揮します。アシスタント的な仕事を行った場合に最も効率の良い仕事を行います。また、親身になっての対応が必要なクレーム処理業務や相談窓口業務などにも適性があります。


んで、出た結果の職種。

■営業(個人向け・新規訪問メイン)

■営業(企業向け・ルートセールス)

■コンサルタント

■貿易事務・海外事務

■営業(個人向け・ルートセールス)

ほっほぅ。
良かったね一応志望職種はいっとって。
漁師！体育教師！ってでなくて良かった。
パワフル！っていわれてるってことやね。